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Ana Victoria García
Fundadora de Victoria147 | Referente en liderazgo femenino, emprendimiento y transformación profesional | Primera mujer tiburona de Shark Tank México
Acerca de Ana Victoria García
- Nacionalidad: Mexicana
- Idioma: Español
"Mi consejo para las emprendedoras es que se enfoquen en su pasión y conviertan los desafíos en oportunidades".
Biografía
Conoce su historia, motivaciones y el propósito que guía cada una de sus conferencias.
Ana Victoria García es emprendedora, conferencista, fundadora de Victoria147 y creadora del podcast Más Cabrona que Bonita. Reconocida como una de las voces más influyentes en liderazgo femenino, emprendimiento con propósito y transformación profesional, ha acompañado a más de 30,000 mujeres en el desarrollo de sus carreras y negocios.
Como fundadora de Victoria147, plataforma pionera especializada en mujeres en los negocios en Latinoamérica, ha construido una comunidad que combina información, capacitación y soluciones estratégicas para impulsar el talento femenino, fortalecer empresas y generar mayor conexión con el mercado de las mujeres. Sus programas presenciales y digitales han impactado a emprendedoras y profesionales en México, Latinoamérica y el mercado hispano.
Es autora de ELLAS, una obra en la que comparte su trayectoria y las historias de 21 mujeres que han enfrentado los desafíos del emprendimiento. Su capacidad para inspirar desde la autenticidad y provocar conversaciones relevantes le ha valido reconocimientos de Forbes, LinkedIn Top Voices y distintas plataformas internacionales.
Además, fue la primera mujer tiburona de Shark Tank México, marcando un precedente dentro del ecosistema emprendedor del país.
Actualmente conduce Más Cabrona que Bonita, un espacio de conversación con personas que desafían lo establecido, cuestionan los modelos tradicionales y comparten historias capaces de impulsar cambios personales y profesionales.
Conferencias
Contenidos diseñados para generar transformación real en equipos y organizaciones.
El liderazgo ha evolucionado. Hoy, las organizaciones necesitan líderes capaces de generar resultados mientras construyen confianza, compromiso y bienestar dentro de sus equipos. En esta conferencia, Ana Victoria García comparte cómo desarrollar un liderazgo basado en la inteligencia emocional, la comunicación efectiva y la conexión humana. A través de herramientas prácticas y experiencias reales, descubrirás cómo crear culturas organizacionales donde las personas quieran crecer, innovar y permanecer. Una conferencia que demuestra que liderar desde la empatía no significa perder autoridad, sino potenciar el impacto.
Dirigido a directores generales, líderes de equipo, gerentes y mandos medios, empresas en procesos de transformación y organizaciones que buscan fortalecer su cultura laboral.
Temas relevantes:
- Inteligencia emocional aplicada al liderazgo.
- El nuevo contrato emocional entre colaboradores y empresas.
- Comunicación, confianza y vulnerabilidad estratégica.
- Liderar equipos de alto desempeño.
- Cultura organizacional y compromiso.
- Liderazgo consciente para entornos de cambio.
Los asistentes aprenderán a desarrollar habilidades de liderazgo emocional, construir equipos más comprometidos y resilientes, generar confianza sin perder el enfoque en resultados, mejorar la comunicación y la gestión de personas; liderar el cambio desde la conexión humana.
Las empresas que liderarán el futuro no serán necesariamente las más grandes, sino las más adaptables. En esta conferencia, Ana Victoria García explora las tendencias que están transformando el mundo de los negocios y comparte las estrategias que permiten construir organizaciones más innovadoras, ágiles y preparadas para enfrentar escenarios de cambio constante. Una charla diseñada para líderes que buscan anticiparse al futuro y convertir la transformación en una ventaja competitiva.
Dirigido a CEOs y directivos, líderes empresariales, equipos de innovación, empresas en transformación y emprendedores.
Temas relevantes:
- Tendencias que están transformando a las empresas.
- Innovación como ventaja competitiva.
- Adaptación y gestión del cambio.
- Cultura organizacional orientada al futuro.
- Liderazgo para entornos de incertidumbre.
- Empresas con propósito y crecimiento sostenible.
Los asistentes aprenderán a comprender los cambios que transforman a las organizaciones, desarrollar una mentalidad de innovación, impulsar equipos preparados para el futuro, convertir el cambio en una oportunidad de crecimiento y construir organizaciones más sostenibles y competitivas.
Emprender implica mucho más que desarrollar una idea: requiere resiliencia, visión y la capacidad de aprender de cada desafío. En esta conferencia, Ana Victoria García comparte las experiencias, errores y aprendizajes que marcaron la creación de Victoria147, así como las lecciones obtenidas acompañando a miles de emprendedoras y empresarios en Latinoamérica. Una charla cercana, honesta y práctica para quienes desean construir negocios con propósito y crecimiento sostenible.
Dirigido a emprendedores, empresarios, startups, universidades, incubadoras y equipos de innovación.
Temas relevantes:
- Mentalidad emprendedora.
- Construcción de negocios.
- Innovación.
- Errores comunes al emprender.
- Crecimiento empresarial.
Los asistentes aprenderán a evitar los errores más frecuentes al emprender, desarrollar una visión estratégica para hacer crecer un negocio, tomar mejores decisiones frente a la incertidumbre, construir empresas con propósito y fortalecer la resiliencia emprendedora.
Comprender a las mujeres como consumidoras, líderes y tomadoras de decisiones representa una de las mayores oportunidades para las organizaciones actuales. En esta conferencia, Ana Victoria García presenta información, tendencias y casos reales que ayudan a entender cómo conectar de forma auténtica con el mercado femenino y desarrollar estrategias que generen mayor impacto tanto en clientes como en talento. Una conferencia que demuestra que conocer profundamente a las mujeres no es solo una conversación de inclusión, sino una ventaja competitiva para cualquier organización.
Dirigido a directivos, líderes empresariales, equipos de marketing, recursos humanos, empresas con estrategias de diversidad e inclusión y organizaciones enfocadas en experiencia del cliente
Temas relevantes:
- Liderazgo femenino.
- Diversidad e inclusión.
- Tendencias del mercado femenino.
- Innovación organizacional.
- Estrategias de negocio.
Los asistentes aprenderán a comprender el comportamiento y las motivaciones del mercado femenino, diseñar estrategias más relevantes para clientes y colaboradoras, potenciar el liderazgo femenino dentro de las organizaciones y generar mayor conexión con talento y consumidores.